接下來(lái)是老錢匯報(bào)明天出席的嘉賓，他為自己有機(jī)會(huì)邀請(qǐng)縣里的領(lǐng)導(dǎo)而興奮。

    這次唐求準(zhǔn)備低調(diào)，所以就有數(shù)的幾個(gè)人。確定出席的，縣里有褚縣長(zhǎng)、勞副縣長(zhǎng)、政府辦梁主任、許局長(zhǎng)；九炎證券那邊本來(lái)說(shuō)派了一位經(jīng)理過(guò)來(lái)的，聽(tīng)黃東明說(shuō)楚海益就在附近可能會(huì)有變數(shù)；萬(wàn)煙那邊也答應(yīng)派人出席，另一位股東牛衛(wèi)東肯定要來(lái)的，程月的爸爸既然要過(guò)來(lái)湊趣也算一個(gè)，其他的都是廠里的人。

    其實(shí)唐求是很討厭這些繁文縟節(jié)的，他只要求做到“用嶄新的面貌、高昂的斗志來(lái)表現(xiàn)新廠的氣象”，至于如何操作，相信官樣文章是老錢的拿手好戲。

    他關(guān)心的是要給萬(wàn)煙那邊一個(gè)好印象。

    “這次萬(wàn)煙公司不知道會(huì)派誰(shuí)過(guò)來(lái)，但無(wú)論是誰(shuí)，參觀車間是一定的，讓他們了解我們公司的能力和發(fā)展戰(zhàn)略是重點(diǎn)。能不能最終取得合作，就要看能不能給他們一個(gè)有說(shuō)服力的管理水平和技術(shù)能力，能不能說(shuō)到做到，給他們信心！

    明天老錢的主要工作是陪同縣里的領(lǐng)導(dǎo)，老丁和老吳的重點(diǎn)工作在陪同萬(wàn)煙的客戶。

    給你們定下的產(chǎn)能計(jì)劃、發(fā)展戰(zhàn)略以及遠(yuǎn)景規(guī)劃都背熟了吧？相關(guān)的資料都準(zhǔn)備好了吧？這些重要的數(shù)據(jù)，我希望你們不單單這次對(duì)客戶講的時(shí)候要熟練，在將來(lái)，在你們的工作領(lǐng)域內(nèi)也要能把相關(guān)的數(shù)據(jù)信手拈來(lái)。否則的話，管理人員不知道現(xiàn)狀是管理的大忌，公司員工看不到公司的未來(lái)怎么會(huì)有信心和我們同甘共苦？”

    各單位于是簡(jiǎn)要匯報(bào)了準(zhǔn)備的進(jìn)度，看起來(lái)都很用心，畢竟這也算是公司成立以來(lái)第一次大考。

    唐求表現(xiàn)出了驚人的效率，他一邊聽(tīng)一邊抽空問(wèn)些事，總的思路就是把工作做到細(xì)處，能經(jīng)得起盤問(wèn)，有始有終有目的有結(jié)果。

    最后，他問(wèn)老錢：“明天客人們都在食堂里就餐，這邊準(zhǔn)備好了吧？”

    老錢愕然：“吃食堂？這樣不太好吧？”

    好歹是公司成立的典禮，做的低調(diào)些就罷了，還安排吃食堂，這怎么好意思！

    雖說(shuō)唐求把員工的伙食標(biāo)準(zhǔn)定在每人每餐三元的水平，雖然他要求的是全體公司員工都要在同一個(gè)食堂吃同樣的飯菜，但對(duì)客人來(lái)說(shuō)總不好吧？

    “就這樣！員工都能吃得，他們?yōu)槭裁闯圆坏?？這樣吧，明天每人特別加葷菜一個(gè)----現(xiàn)在人手夠吧？”

    “劉科長(zhǎng)、唐科長(zhǎng)都答應(yīng)了，萬(wàn)一人手不夠的時(shí)候會(huì)在中午的時(shí)候暫調(diào)派兩個(gè)員工過(guò)去幫忙打飯菜，這塊沒(méi)問(wèn)題！”

    老錢原本的安排是怕客人們抽查食堂的應(yīng)急措施，現(xiàn)在直接用上了。

    大吃大喝這種不必要的浪費(fèi)，唐求不想發(fā)生在自己手里。

    簡(jiǎn)短的會(huì)議之后，唐求在各負(fù)責(zé)人的陪同下看了施工現(xiàn)場(chǎng)。廠區(qū)的部分都已經(jīng)基本完成，東北角圍墻的部分也即將竣工。在這幾天的時(shí)間里，唐人杰的施工隊(duì)搭建了一排十間簡(jiǎn)單宿舍，第二層正在施工中，總體上表現(xiàn)出了很高的效率。

    然后一行人吃食堂，也算是替明天的招待打前站。唐求免不了有些問(wèn)題，比如短時(shí)間內(nèi)人員較多擁擠的問(wèn)題、比如如何控制飯菜的質(zhì)與量避免浪費(fèi)以及安全問(wèn)題、隊(duì)列與食堂的整潔問(wèn)題、各個(gè)環(huán)節(jié)的衛(wèi)生問(wèn)題，老錢一一解答。

    看唐求問(wèn)得那么細(xì)那么專業(yè)，陪同的人員既捏著把汗又不得不佩服。所謂見(jiàn)微知著，細(xì)節(jié)管理到這個(gè)份上，不認(rèn)真對(duì)待一不小心就會(huì)出錯(cuò)。

    但是他的做法又給人以啟發(fā)，老錢都覺(jué)得自己這個(gè)辦公室主任做得實(shí)在粗糙，真想不通他本身要照顧著車間里的產(chǎn)能效率與成本問(wèn)題，還能把后勤這塊抓得這么細(xì)！

    唐求當(dāng)然知道過(guò)猶不及的道理，要讓馬兒跑，肯定要讓馬兒吃草。在他的想法中，不但要讓馬兒吃飽，還要吃好。見(jiàn)諸事齊備，他也放松了許多，在餐桌上就和一眾管理人員表示，食堂和宿舍在生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)穩(wěn)定后將按高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)：

    “等公司擴(kuò)大了，我們要開(kāi)大食堂，設(shè)小包廂，以后公司的普通應(yīng)酬都在公司內(nèi)部解決，既實(shí)惠又方便。將來(lái)每個(gè)員工在過(guò)生日的時(shí)候都發(fā)蛋糕、都有生日獎(jiǎng)勵(lì)----劉科長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)下員工的生日，把這塊加入到薪酬管理草案里來(lái)。