當天米爾沃爾的訓練積極性明顯提升很多。

    在正常的訓練時間里，很多球員都在不斷的討論著，張揚說的話給他們很大的震撼，但那并不影響他們的訓練，尤其那些主力隊員們，更是希望和球員一起進行英超賽場，在他們的帶動下，那些沒什么干勁的球員，也都變得積極了很多。

    這或許也是心里作用。

    當大部分人都變得積極，少部分人也會跟著積極一些，沒有人想成為特殊的那一個。

    于是大家訓練熱情都變得很高漲。

    這也是張揚想看到的效果。

    早在一月初的時候，他就已經定下了要帶隊升級的目標，但為了讓球隊減少壓力，他沒有給其他人說起。

    現在就是時候了。

    當球隊沒有目標，很多人就變得懶散了，給球隊定了個目標，大家都會變得熱情許多。

    由于前一天才進行了激烈的比賽，當天球隊主要還是以恢復訓練為主，讓出場的球員們能在慢節(jié)奏的訓練中恢復身體狀態(tài)，到第二天，張揚就增加了戰(zhàn)術訓練的內容。

    戰(zhàn)術訓練比常規(guī)訓練枯燥的多。

    一般人想象戰(zhàn)術訓練，會是兩個隊伍的直接對抗，事實上并非如此，戰(zhàn)術訓練的大部分時候，球員都要動腦子記住怎么去跑位，怎么去傳球，怎么去和隊友做配合，一些關鍵球員還要理解戰(zhàn)術的關鍵點，也盡量要做到‘隨機應變’，戰(zhàn)術訓練對球員的要求就比較高了。

    像是大衛(wèi)-利弗摩爾這樣，腦子有些不夠用的家伙，張揚都懶得在他身上浪費心思，他參與到了戰(zhàn)術訓練中，可都分配的是簡單的任務。

    比如適時插上。

    什么叫‘適時插上’，‘適時’是什么時間，大衛(wèi)-利弗摩爾有點搞不明白，于是張揚就讓他的搭檔，后腰馬文-埃里奧特來做提醒，“當你拉后的時候，就讓大衛(wèi)上前，到時候你要用語言或動作提醒他！”

    反倒是防守方面，利弗摩爾做的不錯。

    盡管他對于防守站位、陣型之類的東西，只能理解一部分，可他的體能充足，到了比賽場上，前面不斷跑動就好了，光是他自己就足以給球隊豎起一道防線。

    這也讓張揚感到很驚訝：為什么之前的教練，都不喜歡利弗摩爾呢？

    奧爾德斯給了答案，“他總是站不好位！有時候還會和隊友位置沖突！”

    張揚了解了一些。

    大衛(wèi)-利弗摩爾這樣的球員，就不能把他當做普通球員對待，要給他專門設計符合能力的簡單戰(zhàn)術。

    張揚的方法就是讓利弗摩爾位置前提。

    利弗摩爾在己方禁區(qū)去跑動、去防守，確實有和隊友位置沖突的問題，那么就把他的位置前提，到禁區(qū)前面區(qū)域，那里在防守中，幾乎不太可能出現位置重復，他一直前面跑動，肯定能給對手帶來許多壓力。